1、关于学成归来的留在校生，教育部很明白，不分应届和往届。
2、海归有教育部留学服务核心的派遣证和报到证，手续完全，档案完全的，在转档报到时与国际应届生一样。
3、务工时期在报到证上，也属于国度的务工方案。
从这一点上说，海归的务工视同应届生。

海外留在校生应届生界定

法律剖析：留学回国人员不分应往届，没有三方协定，能否为应届生，由用人单位界定。

法律依据：《中华人民共和国休息法》 第二十条 休息合同的期限分为有固活期限、无固活期限和以实现必定的上班为期限。休息者在同一用人单位延续上班满十年以上，当事人双方赞同续延休息合同的，假设休息者提出订立无固活期限的休息合同，应当订立无固活期限的休息合同。

留在校生考公务员算应届生吗

国外钻研生毕业考公务员算不算应届，是须要看能否合乎公务员无关政策规则的。
普通在公务员招录要求中明白规则在写明期限内毕业、取得文凭的，则算是应届生。
国考应届生认定规范，这3类人也算应届生1.择业期内未务工毕业生除了本年度毕业的同窗以外，最常常出现的一类应届生应该就是这种择业期内未务工的毕业生了。
国度规则的择业期为2年，高校毕业生在择业期内假设未落实上班岗位，其户口、档案、组织相关依然保管在学校或许务工主管部门的，可以视作应届生看待。
2.留学回国人员如今随着教育事业兴旺，出国留学的同窗也多了起来，学成归国后也是算作应届生的。
因为国考布置在下半年，此时普通还处于学习阶段，国外的教育模式和国际有必定区别，因此不能指望留在校生在校时期加入考试，只能等取得学历之后再加入考试。
3.基层服务人员基层服务人员理论指的是三支一扶、特岗老师、大在校生村官、西部方案等名目标服务人员。
加入基层服务考核合格的2年内，可以视为应届生报考对应的岗位。
以上就是关于留在校生考公务员算应届生吗的所有内容了。